9月14日，公司召开党委专题（扩大）会议暨党建工作领导小组会议，深入学习贯彻习近平党建思想，学习贯彻习近平总书记重要指示精神，传达学习贯彻中央党的建设工作领导小组会议和上级专题党委会议精神，总结公司学习教育开展情况，研究部署巩固拓展学习教育成果、建立树立和践行正确政绩观长效机制工作，以正确政绩观扎实推动“二次创业”攻坚。党委书记、执行董事王波主持会议并讲话，公司班子成员、各部门负责人及分公司班子参加会议。

会议指出，学习教育开展以来，公司各级党组织全面贯彻落实“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求和“三个认认真真、扎扎实实”重要要求，一体推进学查改，注重从党性上找差距、查根源、强修养，精心组织实施，坚持严督实导，动真碰硬解决问题，学习教育取得明显成效，广大党员、干部受到一次深刻的思想淬炼、党性锤炼和实践锻炼。

会议强调，要深刻把握正确政绩观对公司健康可持续发展的重大现实意义。深刻领会党中央巩固拓展学习教育成果的部署要求，持续深化思想淬炼，紧盯问题整改落地，从严整治“新官不理旧账”等突出问题，健全完善制度机制，层层压紧压实主体责任。深刻把握地勘央企践行正确政绩观的职责使命，统筹好短期经营指标和长远战略谋划，站在可持续发展的高度看待实绩评判，作为衡量我们履职成效的核心标尺，既算好当下的经营账，更算好战略账、长远账。要努力创造经得起实践检验的实绩，把企业效益、职工获得感作为检验工作的重要标尺，将我们为二次创业出台的各种政策、措施迅速转化为开拓市场、改善经营的行动和成效，让职工共享改革发展成果，实现企业发展与职工成长同频共振。

会议要求，深学笃行习近平党建思想，久久为功校准政绩观坐标，持续巩固拓展学习教育成果，把正确政绩观贯穿公司转型发展、市场开拓、债权清收、风险化解、遗留问题处置等全过程，着力构建常态长效工作机制。一要突出固本培元持续推进政绩观教育。依托党委理论中心组、“第一议题”、党支部“三会一课”、主题党日等载体，切实打通学用转化链条。常态化开展纪律规矩学习和警示教育，用好正反典型案例，不断提升全体党员干部纪律规矩意识。二要突出动真碰硬经常性查改政绩观偏差问题。对巡视巡察、审计、党建考核、专项巡察反馈问题统筹一体整改，强化跟踪问效和整改“回头看”。锲而不舍抓好“新官不理旧账”问题整改整治，健全两级领导班子学习教育联动机制。三要突出标本兼治强化建章立制。完善差异化考核评价体系，树牢重实干重实绩用人导向，统筹推进干部梯队建设。落实“三个区分开来”，完善容错纠错机制。强化对“一把手”和关键岗位监督，推动干部在监督约束下担当实干。四要突出党建引领推动“两个作用”充分发挥。持续深化“党建+”融合载体，扎实推进党员示范行动，抓实党建“六强”项目创建和“三链”党建赋能行动，引导广大党员干部在市场开拓、债权清收、资产盘活等攻坚一线亮身份、作表率。坚持党建带工建、带团建，做好群团统战工作，凝聚起企业改革发展的强大合力。五要突出全面从严落实管党治党责任。推进“五责协同”，健全大监督“八个全”工作机制，抓好专项巡察整改，健全监督整改问责闭环。持之以恒正风肃纪反腐，严肃查处利益输送、国有资产流失以及新型隐性腐败，厚植廉洁文化。

会议强调，要坚定信心决心，冲刺三季度、决战四季度，努力完成年度目标任务。要聚焦年度目标，做到不松劲、不掉队，迅速把工作重心转移到生产经营、改革发展主战场上来，一切围着指标转、盯着实效干，把资源力量向保目标、促攻坚倾斜，全力推动既定指标落地完成。要聚焦完善机制，推动新一轮国企改革，切实聚焦主责主业增强核心功能，强化科技创新提升核心竞争力，优化产业布局和市场布局，找准公司转型突破新赛道。要聚焦市场开拓，千方百计提高项目落地率，加强“根据地”建设，主动融入区域发展战略，抢抓“六张网”建设机遇，有效拓展城市更新、“两重”等新基建业务。要聚焦风险防控，强化项目全过程管理，严控项目各环节调研审批、预算控制、施工进度、分包管控、费控管理，加强合同履约过程监管，强化项目风险评估与风险把控。要聚焦“两金”压降，提高经营运行质量，分公司和工作专班要同向发力、形成合力，紧盯考核目标不放松，综合运用多元手段催收，抢抓政策化债契机，全力回收、能收尽收。要聚焦防灾减灾救灾，夯实本质安全水平，压实全员安全生产责任，加强安全生产动态监控和隐患排查整治力度，做好极端天气和自然灾害频发期安全防护，组织好安全生产百日活动，全力守护职工群众生命财产安全。